O presidente Jair Bolsonaro assinou uma medida provisória, publicada no "Diário Oficial da União" desta segunda-feira (2), que institui novas situações em que o governo federal pode contratar profissionais por prazo determinado e sem concurso público.
Um dos pontos da lei prevê a contratação de servidores aposentados para atuarem na mesma área de quando estavam na ativa. De acordo com o governo, esse trecho da MP é voltado especialmente para a tentativa de reduzir a fila de pedidos no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS).
A MP altera pontos de uma lei de 1993, que já permitia a contratação temporária sem concurso. Agora, o governo adiciona novos casos de aplicação do dispositivo.
O texto da medida não diz especificamente que as contratações deverão ocorrer no INSS. Poderão ser feitas em todas as áreas do serviço público federal.
Pela nova regra, as contratações emergenciais passarão a ser permitidas se:
Uma medida provisória passa a valer assim que é publicada, mas precisa ser aprovada pela Câmara e pelo Senado em até 120 dias, senão perde a validade.
Segundo as novas regras, o pagamento do contratado não será incorporado aos proventos de aposentadoria, não servirá de base de cálculo para benefícios ou vantagens e não estará sujeito à contribuição previdenciária.
Fila do INSS
Desde o início de 2020, 2 milhões de pessoas aguardam na fila do INSS uma resposta para o pedido de benefícios, como aposentadoria ou pensão. O tempo máximo de espera deveria ser de 45 dias, mas o órgão não estão conseguindo atender a população no prazo.
O governo chegou a anunciar que editaria medidas para reforçar o número de servidores que analisam os pedidos. Uma delas seria a contratação de militares da reserva, mas o texto ainda não foi publicado.
Além da possibilidade de contratação emergencial de profissionais, a MP publicada nesta segunda prevê a contratação de estatais para processar as consignações em folha do INSS.
G1
Arimatéa Porto
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